青原法院网讯  为加强聘用人员管理，及时了解、掌握并解决聘用人员在工作和生活中存在的困难和问题，进一步提升法院队伍整体素质，6月22日，吉安市青原区人民法院召开聘用人员座谈会，所有在家院领导和全体聘用人员参加了此次会议。

    该院党组书记、院长罗兰瑛对全体聘用人员在法院审执工作、司法政务和后勤保障等方面付出的艰辛努力予以充分肯定，要求全体聘用人员增强四个“意识”，加强自我管理、自我约束，不断提高司法辅助和服务保障的能力，为法院工作做出更大的贡献。一是增强规矩意识，时时、处处注重自身形象，维护法院形象，做到“慎独、慎微、慎言、慎行”。二是增强责任意识，立足岗位，扎实工作，以勤勉工作赢得尊重，收获快乐。三是增强主人翁意识，树立“法院是我家，我们都爱它”的荣辱与共思想，积极主动参加各项集体活动。四是增强大局意识，树立服务第一、保障第一思想，在行动上服从组织领导，认真执行法院各项规章制度。

    与会聘用人员纷纷表示，将不断增强使命感和责任感，爱岗敬业、忠实履职，为青原法院的蓬勃发展贡献出自己的一份力量。