青原法院网讯  青原区人民法院始终坚持从严治院、从严治警方针，坚持教育、制度、监督并举的方法，着力打造廉洁教育机制，推动法院廉政建设。

    一是建立教育学习计划，坚持“三个纳入、三个统一”。即坚持把党风廉政教育纳入全院干警教育培训规划，统一培训内容；坚持把廉政教育纳入全院政治教育一起安排，统一计划；坚持把廉政教育纳入全院目标管理，统一考核。为克服办案开庭与集中教育的矛盾，院党组决定每月安排一天时间为全院集中学习教育日，同时要求每个庭室每周至少安排半天时间集中进行政治业务学习和作风纪律教育。

    二是改进教育方法，实行“三个结合”。一是普遍教育与重点帮助相结合，建立和坚持廉政诫勉谈话首问责任制度，对提升任职、岗位调整和群众有不廉洁反映的干警及时谈话警示，重点做好工作，对敏感岗位的工作人员重点关注，引导干警牢固树立“法律红线不能触碰，制度底线不可逾越”的观念。二是综合教育和专题整训相结合，在深入开展法官职业道德纪律，人生观、价值观、权力观等教育的基础上，根据形势任务要求和不同时期干警的思想状况，适时集中开展廉洁司法教育。三是理论灌输与实践感悟相结合。该院为扩大监督视野，拓展监督渠道，将廉政教育课堂向社会拓展延伸，走出去接受教育，组织全院干警观看教育警示片，另外，将对口扶贫村作为干警作为司法为民的实践基地，通过进山村、搞帮扶，接受艰苦奋斗教育。

    三是硬化教育措施，实行“三考”，即对全院干警上下班和参加集中教育进行“考勤”，制定法院干警八小时以外行为规范制度，对干警的“生活圈”、“社交圈”、“娱乐圈”进行“考评”；对干警必须掌握的廉政知识组织安排“考试”。